प्रधानमंत्री मोदी ने केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए 8वें केंद्रीय वेतन आयोग को मंजूरी दे दी*

 *प्रधानमंत्री मोदी ने केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए 8वें केंद्रीय वेतन आयोग को मंजूरी दे दी*



*केंद्र सरकार के कर्मचारियों में खुशी की लहर दौड़ रही है*


*इससे केंद्र सरकार के 45 लाख से ज्यादा कर्मचारियों और 68 लाख से ज्यादा पेंशनभोगियों को फायदा होगा*


*7वें वेतन आयोग की अवधि 2016 से 2026 तक थी और कार्यकाल से काफी पहले मंजूरी मिल गई थी।*


डॉ. एम. राघवैया, महासचिव (एनएफआईआर)/नेता/कर्मचारी पक्ष/एनसी(जेसीएम) और श्री शिव गोपाल मिश्रा, सचिव/कर्मचारी पक्ष/एनसी(जेसीएम), जीएस (एआईआरएफ) ने श्री अश्विनी वैष्णव से मुलाकात की और आठवें वेतन आयोग को मंजूरी देने के लिए प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी को धन्यवाद दिया। 


*पहला वेतन आयोग मई 1946 - मई 1947*

● अध्यक्ष: श्रीनिवास वरदाचार्य

● मुख्य विशेषताएं:

○ भारत की आजादी के बाद वेतन संरचना को तर्कसंगत बनाने पर ध्यान केंद्रित किया गया। 

○ "जीविका मजदूरी" की अवधारणा की शुरुआत।

○ न्यूनतम वेतन: ₹55/माह; अधिकतम वेतन: ₹2,000/माह।

○ लाभार्थी: लगभग 1.5 मिलियन कर्मचारी।


*दूसरा वेतन आयोग अगस्त 1957 - अगस्त 1959*

● अध्यक्ष: जगनाथ दास 

● मुख्य विशेषताएं:

○ अर्थव्यवस्था और जीवनयापन की लागत को संतुलित करने पर ध्यान केंद्रित किया गया।

○ न्यूनतम वेतन ₹80/माह की सिफारिश की गई।

○ "समाज के समाजवादी पैटर्न" का परिचय दिया।

○ लाभार्थी: लगभग 2.5 मिलियन कर्मचारी।


*तीसरा वेतन आयोग अप्रैल 1970 - मार्च 1973*

● अध्यक्ष: रघुबीर दयाल ● मुख्य विशेषताएं: 

○ अनुशंसित न्यूनतम वेतन ₹185/माह। 

○ सार्वजनिक और निजी क्षेत्रों के बीच वेतन समानता पर जोर दिया गया। 

○ वेतन संरचना में असमानताओं पर ध्यान केंद्रित किया गया। 

○ लाभार्थी: लगभग 3 मिलियन कर्मचारी।


*चौथा वेतन आयोग सितंबर 1983 - दिसंबर 1986*

● अध्यक्ष: पी.एन. सिंघल

● मुख्य विशेषताएं:

○ न्यूनतम वेतन ₹750/माह की सिफारिश की गई।

○ सभी रैंकों में वेतन में असमानताओं को कम करने पर ध्यान केंद्रित किया गया।

○ प्रदर्शन से जुड़ी वेतन संरचना पेश की गई।

○ लाभार्थी: 3.5 मिलियन से अधिक कर्मचारी।


*5वां वेतन आयोग अप्रैल 1994 - जनवरी 1997*

● अध्यक्ष: न्यायमूर्ति एस. रत्नावेल पांडियन

● मुख्य विशेषताएं:

○ न्यूनतम वेतन ₹2,550/माह की सिफारिश की गई।

○ वेतनमान की संख्या कम करने का सुझाव।

○ सरकारी कार्यालयों के आधुनिकीकरण पर ध्यान दिया गया।

○ लाभार्थी: लगभग 4 मिलियन कर्मचारी।


*छठा वेतन आयोग अक्टूबर 2006 - मार्च 2008*

● अध्यक्ष: न्यायमूर्ति बी.एन. श्री कृष्ण

● मुख्य विशेषताएं:

○ वेतन बैंड और ग्रेड वेतन की शुरुआत की गई।

○ न्यूनतम वेतन: ₹7,000/माह; अधिकतम वेतन: ₹80,000/माह।

○ प्रदर्शन संबंधी प्रोत्साहनों पर जोर दिया गया।

○ लाभार्थी: लगभग 6 मिलियन कर्मचारी।


*7वां वेतन आयोग फरवरी 2014 - नवंबर 2016*

● अध्यक्ष: न्यायमूर्ति ए.के. माथुर

● मुख्य विशेषताएं:

○ न्यूनतम वेतन बढ़ाकर ₹18,000/माह किया गया; अधिकतम वेतन ₹2,50,000/माह

○ ग्रेड पे सिस्टम की जगह नए पे मैट्रिक्स की सिफारिश की गई।

○ भत्तों और कार्य-जीवन संतुलन पर ध्यान केंद्रित किया गया।

○ लाभार्थी: 10 मिलियन से अधिक (पेंशनभोगियों सहित)।


*16 जनवरी 2025 को 8वें वेतन आयोग की घोषणा की गई*

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